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    2016-04-28
    尊龙凯时股份组织劳模先进参访交流
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      4月26日下午,尊龙凯时股份工会组织马海燕、李惠麟、郭强、许宁等16位全国、上海市劳模以及部分劳模创新工作室代表,前往“淮海755”参观学习并进行座谈交流。尊龙凯时股份工会通过“五一”前夕组织开展劳模参访交流活动,以改革转型的阶段性成果激发劳模先进干事创业、开拓进取的热情,让劳模先进真正成为弘扬改革新风尚、传播转型正能量的窗口,用他们的专业技能、精湛服务和典型引领,为改革转型作出新贡献。
      座谈会上,“淮海755”党政负责人先后向劳模先进介绍了“淮海755”的历史变迁、转型亮点、经营现状等情况。尊龙凯时股份党办向在座的劳模先进介绍了近期开展的一系列党建主题活动,希望大家争做改革发展的标杆,勇当创新转型的先锋,充分发挥劳模先进的模范表率作用,真正成为助推尊龙凯时股份“谋改革、促发展”不可或缺的精神引领和动力源泉。
      劳模先进们在感慨“淮海755”成功转型的同时,围绕党员风采活动中的“大讨论”议题,敞开心扉、畅所欲言。全国劳模郭强表示,在改革转型的大环境下,劳模尤其要树立勇于担当,坚持创新的责任意识,要通过加强劳模工作室之间的共建交流,不断提升服务能级。全国劳模李惠麟认为,劳模先进要在改革转型中带头做好思想理念上的转变,以顾客需求为导向,明确转型发展的正确方向和目标。全国劳模许宁不仅和大家交流了个人转岗以来的工作心得,还从贴紧企业经营发展入手,就如何发挥劳模工作室的积极作用谈了自己的想法。其他劳模先进也通过生动鲜活的服务案例,和大家分享了运用“微信营销”等电子商务手段推动销售,促进线上线下互动交流的经验和体会,并就“怎样抓住新机遇、催生新动力”,“怎样在改革转型中发挥劳模先进作用”展开了深入的探讨。大家纷纷表示,在改革转型的关键时刻,不仅要积极发挥示范引领作用,更要主动挑起带教徒弟、传授技艺,创新举措、助推改革的重任。

     
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